304am永利集团我院第二届团学
干部换届选举方案
为进一步加强学生干部队伍建设，选拔一批品学兼优、责任心强，具有较强工作组织能力的学生干部，顺利完成学生干部的新老交替工作，充分发挥团委学生会团结教育青年的核心作用和自我教育、自我管理、自我服务职能，本着我院学生会选举公平、公正、透明的原则，经我院学生工作领导小组研究决定，将面向全院学生公开选拔团委学生会主要学生干部。为保证此次选拔工作的顺利进行，现将有关事宜通知如下：
一、领导小组
组长：周建设书记
成员：李铁老师、方玲霞老师和上一届主席团成员
二、竞聘方式
本次换届，采用个人申报、主席团及组织进行考核，层层选拔的方式进行，择优录用。考核包括笔试和面试。
三、竞选职位
主席团职位：(预计招6人，根据报名情况进行适当调整)
主席：1名
团委副书记：2名
副主席：2名
办公室主任：1名
中层干部职位：
办公室： 副主任：2名
宣传部：部长1名； 副部长：1名
组织部：部长1名； 副部长：1名
体育部：部长1名； 副部长：2名
文艺部：部长1名； 副部长：1名
生活部：部长1名； 副部长：1名
外联部：部长1名； 副部长：1名
学习科技部：部长1名； 副部长：1名
安全纪律部：部长1名； 副部长：1名
记者团：部长1名； 副部长：1名
素质拓展部:部长1名；副部长：1名
社区管理部：部长1名； 副部长：1名
职业发展与就业部： 部长1名； 副部长：1名
(总计 27人)
总的共招聘32人，招聘总人数根据报名、面试情况适当调整。
四、竞聘条件
1、304am永利集团2015、2016级数学与应用数学、计算机科学与技术和信息管理与信息系统专业学生均可报名竞选。
2、思想端正，品学兼优，热爱学院，热爱学生工作，有责任心，有较强的团队意识，有全心全意为同学服务的热情，无任何违纪现象；
3、学习成绩须达到良好以上，能正确处理学习与工作关系；
4、组织纪律性强，具备独立开展工作能力，具备合作与创新意识；
5、在同学中有良好声誉，能够代表广大同学利益，反映广大同学心声；
6、学生会成员在任职期间不得有影响个人和集体形象的行为，否则免去其担任的职务。
7、主席团成员须有能胜任此工作的能力，有学生工作经验的优秀考虑。
注：在校期间未受过任何行政处分，无任何违纪现象、无挂科情况。
五、竞选程序：
主要程序：报名→资格审查→第一轮面试→第二轮面试→深入考察（调查）→确定人员→公示→试用→确定
1、报名方式：
2015、2016级所有对学生工作有意向的同学，都可以下载附件中的报名表格进行申报。（报名表必须贴上本人照片，填写好申请表于4月28日前以班级为单位（班长负责）把打印稿（一式一份）交到辅导员办公室，电话：（0877--2055748）。
2、资格审查：
由学生换届工作小组成员进行审核。
3、第一轮面试：
（1）通过资格审查对符合条件的同学统一进行第一轮面试。
（2）面试形式为个人面试。
（3）面试流程：1分钟自荐+2分钟演讲+提问环节（每人约5分钟）
4、第二轮面试：
（1）拟定方案和方案实施方法及各种可能的情况分析；
（2）团队完成指定任务，该轮重点考察团队工作能力、团队协作精神；
（3）评委由老师、换届工作小组成员进行评比，选出候选人。
5、深入考察（调查）：
向竞选人班主任、班委、同班同学及舍友了解候选人具体情况及表现（若原来为团委学生会人员，还会结合平时的工作表现进行考察）。
6、公示：经考察合格，对换届的新一轮团学干部在我院团学工作网站上公示三天。
7、试用：对于此次选拔的全部学生干部都有一个试用期，使用一个月时间，考察平时的工作情况，在试用期内如果不合格的予以辞退或者调剂
8、享受的待遇：工作期间团学干部属于院级学生干部，期满一年统一发放学生干部聘书。
注：
1、本方案、报名表及各部门的职责将放在学院网站的相应位置；
2、在资格审查过程中，如果报名人数太多，将组织进行笔试；
3、在竞聘过程中如有疑问请拨打咨询电话：0877—2055748，也可以直接到7教202辅导员办公室进行咨询。
此换届方案最终解释权归我院团委学生会所有。
通知：
主席团报名表请于4月28日16:30之前交至辅导员办公室。
中层干部报名表请于4月28日16:30之前交至辅导员办公室。
主席团的面试时间以及中层干部的面试时间暂定第十一周，具体时间另行通知。
如有变动另行通知！
报名表已于附件的形式放于下方，请各位同学自行下载查看。
我院团委学生会
2017年4月24日