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304am永利集团我院第三届团学干部换届选举方案
时间:2018-05-08 20:17:40   来源:李铁    阅读次数:
 
    为进一步加强学生干部队伍建设,选拔一批品学兼优、责任心强,具有较强工作组织能力的学生干部,顺利完成学生干部的新老交替工作,充分发挥团委学生会团结教育青年的核心作用和自我教育、自我管理、自我服务职能,本着我院学生会选举公平、公正、透明的原则,经我院学生工作领导小组研究决定,将面向全院学生公开选拔团委学生会主要学生干部。为保证此次选拔工作的顺利进行,现将有关事宜通知如下:
一、领导小组
    组长:周建设书记
    成员:李铁老师、詹婷老师、韩丽老师和第二届主席团成员

二、竞聘方式
    本次换届,采用个人申报、主席团及组织进行考核,层层选拔的方式进行,择优录用。考核包括笔试和面试。

三、竞选职位
主席团职位:(预计招6人,根据报名情况进行适当调整)
   主席:1名
   团委副书记:2名
   副主席:2名
   办公室主任:1名
中层干部职位: (预计招28人,根据报名情况进行适当调整)
  办公室:助理1名; 副主任2名
  宣传部:部长1名; 副部长1名
  组织部:部长1名; 副部长1名
  体育部:部长1名; 副部长2名
  文艺部:部长1名; 副部长1名
  生活部:部长1名; 副部长1名
  外联部:部长1名; 副部长1名
  记者团:部长1名; 副部长1名
  学习科技部:部长1名; 副部长1名
  安全纪律部:部长1名; 副部长1名
  素质拓展部: 部长1名; 副部长1名
  社区管理部:部长1名; 副部长1名
  职业发展与就业部: 部长1名; 副部长1名
以上总共招聘34人,招聘总人数根据报名、面试情况适当调整。

四、竞聘条件
1、304am永利集团2016、2017级数学与应用数学、计算机科学与技术、信息管理与信息系统、信息与计算科学专业学生均可报名竞选;
2、思想端正,品学兼优,热爱学院,热爱学生工作,有责任心,有较强的团队意识,有全心全意为同学服务的热情,无任何违纪现象;
3、学习成绩须达到良好以上,能正确处理学习与工作关系;
4、组织纪律性强,具备独立开展工作能力,具备合作与创新意识;
5、在同学中有良好声誉,能够代表广大同学利益,反映广大同学心声;
6、学生会成员在任职期间不得有影响个人和集体形象的行为,否则免去其担任的职务;
7、主席团成员须有能胜任此工作的能力,有学生工作经验的优秀考虑;
注:在校期间未受过任何行政处分,无任何违纪现象、无挂科情况。

五、竞选程序:
    主要程序:报名→资格审查→第一轮面试→第二轮面试→深入考察(调查)→确定人员→公示→试用→确定
1、报名方式:
    2016、2017级所有对学生工作有意向的同学,都可以下载附件中的报名表格进行申报。(报名表必须贴上本人照片,填写好申请表于511日前以班级为单位(班长负责)把打印稿(一式一份)交到辅导员办公室,电话:(0877--2055748)。
2、资格审查:
   由学生换届工作小组成员进行审核。
3、第一轮面试:
(1)通过资格审查对符合条件的同学统一进行第一轮面试。
(2)面试形式为个人面试。
(3)面试流程:1分钟自荐+2分钟演讲+提问环节(每人约5分钟)
4、第二轮面试:
(1)拟定方案和方案实施方法及各种可能的情况分析;
(2)团队完成指定任务,该轮重点考察团队工作能力、团队协作精神;
(3)评委由老师、换届工作小组成员进行评比,选出候选人。
5、深入考察(调查):
向竞选人班主任、班委、同班同学及舍友了解候选人具体情况及表现(若原来为团委学生会人员,还会结合平时的工作表现进行考察)。
6、公示:经考察合格,对换届的新一轮团学干部在我院团学工作网站上公示三天。
7、试用:对于此次选拔的全部学生干部都有一个试用期,使用一个月时间,考察平时的工作情况,在试用期内如果不合格的予以辞退或者调剂
8、享受的待遇:工作期间团学干部属于院级学生干部,期满一年统一发放学生干部聘书。

注:
1、本方案、报名表及各部门的职责将放在学院网站的相应位置;
2、在资格审查过程中,如果报名人数太多,将组织进行笔试;
3、在竞聘过程中如有疑问请拨打咨询电话:0877—2055748,也可以直接到7教202辅导员办公室进行咨询。
 此换届方案最终解释权归我院团委学生会所有。               

通知:
   主席团报名表请于5月11日16:00之前交至辅导员办公室。
   中层干部报名表请于5月11日16:00之前交至辅导员办公室。
   主席团的面试时间以及中层干部的面试时间待定,具体时间另行通知。

如若时间有相应变动将会另行通知!
报名表及各部门职能已用附件形式附在本文章末尾,请各位同学自行下载查看。
 
我院团委学生会
                                                                                            2018年58
附件:
 
http://www.yxnu.cn/uploadfile/2018/0508/20180508082049500.doc
http://www.yxnu.cn/uploadfile/2018/0508/20180508082130228.docx
http://www.yxnu.cn/uploadfile/2018/0508/20180508082147385.docx

 
 

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